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拓展就是以学员为中心,以活动为道具,模拟现实生活或工作的场景,让参与者投入其中,与之互动,从而提高情商和智商的一系列活动,最终实现观念更新和行为转变。
拓展训练对团队的好处
投入为先:拓展训练的所有项目都以体能活动为引导,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全情投入才能获得最大价值。
挑战自我:拓展训练的项目都具有一定的难度,表现在心理素质的考验上,需要学员向自己的能力极限挑战,跨越“心理极限”。
熔炼团队:体验团队的伟大力量,增强团队成员的责任心与参与意识,树立相互配合,相互支持的团队精神和群体合作意识。
高峰体验:在克服困难,顺利完成训练项目要求以后,学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。
自我教育:培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚,活动中一般不进行讲述,也不参与讨论,充分尊重学员的主体地位和主观能动性。
通过拓展训练,参训者在如下方面有显著的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提 高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作。
它以合作意识、进取精神的激发和升华为宗旨,利用户外特殊的场地和崇山峻岭等自然环境,配合各种精心设计的各种"挑战极限"性质的活动和团队游戏,使 参与者更深入探索自我,挖掘自我潜能,体会个人与团队的关系,突破自己的固有模式,学习如何面对恐惧和困难,确立信心,培养团队合作精神,增强团队活力、 创造性和凝聚力,提升团队生产力,提高团队绩效,巩固客户关系,从而达到提升企业的整体竞争力的目的。在拓展中展现自我,在生活中,我们往往要做出许多抉 择,有些抉择需要的是勇气。在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。越出窘境后的海阔天空是令人向往的,但是 否有勇气和决心迈出至关重要的一步是最关键的。
课程设计
第一天
08:00-09:30 启程前往基地(根据企业所在地选择拓展基地),更换衣服;
09:30-11:00 团队破冰、心态调整;
11:00-12:30 拓展项目:信任背摔;
12:30-14:00 午餐、办理入住手续;
14:00-14:30 开场热身;
14:30-16:00 拓展项目:目标市场;
16:00-18:00 高空挑战:五选一(挑出真我、空中断桥、天使之手、巨人梯、攀岩)
18:00-19:30 晚餐
19:30-21:30 红黑游戏
第二天
07:00-07:30 起床、洗漱
07:30-08:00 晨跑,清晨锻炼身体
08:00-08:30 早餐
08:30-09:00 开场热身
09:00-11:00 拓展项目:地雷阵
11:00-12:30 拓展项目:挑战 NO.1
12:30-13:30 午餐
13:30-14:00 开场热身
14:00-15:00 团队拓展:能量杯
15:00-17:00 团队项目:三选一(毕业墙、穿越电网、极限时速)
17:00- 活动结束,满怀正能量返回工作岗位
★ 课程详情及费用预算
1、培训对象:企业员工、团队成员;
2、课程时长:2天;
3、费用预算:请联系培训师——余式
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